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Secretaría General
Indicaciones para el Llenado de la Carta Poder
  • La fecha de elaboración no deberá ser mayor a 30 días naturales a la primera quincena que se vaya a cobrar.

  • Señalar la(s) quincena(s) correspondiente(s), teniendo que especificar el año y debido a que se entrega el aguinaldo en las quincenas 23 y 24 y 1 se tendrán que elaborar otras Cartas Poder por separado, como se indica en el cuadro siguiente:

     

Carta Poder

Mes

Quincena

Observación

por separado

enero

1

y segunda parte proporcional del aguinaldo


Podrá ser en una sola carta poder

enero

2

febrero

3

4

marzo

5

6

abril

7

8

mayo

9

10

junio

11

12

julio

13

14

agosto

15

16

septiembre

17

18

octubre

19

20

noviembre

21

22


por separado

diciembre

23

y primera parte proporcional del aguinaldo

24

 

Ejemplo Solicitud Anualizada:

Quincena 1 de 2011 y segunda parte proporcional del aguinaldo.

Quincena 2 a la 22 de 2011.

Quincena 23 y 24 de 2011 y primera parte proporcional del aguinaldo.

 

Ejemplo Solicitud de Permisos Cortos:

Quincena 14 a la 17 de 2011.

  • En el área de motivos, indicar la razón por la cual no firmará la nómina y si aplica indicar el lugar.

     

    Ejemplos:

Estancia Sabática en la Universidad Complutense, Madrid, España, o

Incapacidad médica por gravidez.

  • Todas las firmas deberán ser originales y con tinta negra.

  • Anexar a la Carta Poder:

Fotocopia de identificación oficial (UNAM o IFE una copia por las 3 hojas de carta poder), el domicilio de las cuatro personas que firman deberán de coincidir con las asentadas en las Carta Poder

Autorización del H. Consejo Técnico o incapacidad del ISSSTE

  • Cuando la Carta Poder esté debidamente requisitada y firmada, deberá ser entregada en el Departamento de Personal de la Facultad.

    Los pagos se realizan los días 10 y 25 de cada mes, la persona que aceptó el poder deberá de presentarse en el área de Caja con una identificación oficial y decir que tiene el poder referido, se le entregará su copia y hasta entonces podrá firmar la nómina.

En el caso de tener formatos impresos deberán ser llenados a máquina de escribir, considerando los siguientes puntos: